RH - Linha Protheus - PON - Como Funcionam as Horas Extras Autorizadas e Não Autorizadas

1. Regra de Apontamento

No campo Pg. Hora Ext. é possível definir em quais batidas do dia trabalhado o evento de hora extra será autorizado ou não autorizado.

Importante: esse campo não determina se os funcionários terão ou não horas extras — ele define apenas se o tipo do evento gerado será autorizado ou não autorizado. Por exemplo, se todas as opções estiverem marcadas, as horas extras feitas em qualquer batida dos dias trabalhados serão autorizadas:

Ainda na Regra de Apontamento, o campo Pg. He. Dia. Nt. define se a hora extra será autorizada ou não nos dias não trabalhados. Por exemplo, se todas as opções estiverem marcadas, os dias Compensado, DSR, Feriado e Não Trabalhado terão horas extras calculadas como autorizadas.

2. Tipos de Horas Extras

Por meio desta rotina, o sistema identifica qual evento e qual tipo de hora extra deverá calcular para os funcionários durante o período. Para o correto funcionamento, é necessário cadastrar os oito primeiros tipos de horas extras, iniciando no tipo Normal e finalizando no tipo Noturna Feriado.

Nesses cadastros são vinculados os eventos, e é essencial que não haja repetição de códigos de eventos, como no exemplo abaixo:

Com toda a parametrização concluída, o comportamento fica previsível: se um funcionário vinculado a um turno diurno fizer hora extra em um dia trabalhado, o evento gerado será o 101, que corresponde à hora extra autorizada. Se a hora extra ocorrer em um dia compensado, o evento gerado será o 105, e assim sucessivamente.

Dica do especialista Antes de liberar a parametrização de horas extras em produção, valide os oito tipos de hora extra na Regra de Apontamento — do Normal ao Noturna Feriado — e confira se não há repetição de código de evento, pois isso faz o sistema calcular com o evento errado. Lembre-se: o campo Pg. Hora Ext. não define se o funcionário tem direito à hora extra, apenas se o evento será autorizado ou não. Teste os cenários de dia trabalhado, compensado, DSR, feriado e não trabalhado antes de fechar a folha.